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正在脑子里把他料单上的钢筋排一下

两个月的练习期即将竣事,感到很深,回首这两个月的练习工做,这两建建设备体味_互联网_IT/计较机_专业材料。收成颇丰。建建设备体味 【篇一:建建设备类专业练习总结范文】 《浙江大学优良练习总结汇编》 建建设备类岗亭工做练习期总结 转眼之间,

建建设备体味 【篇一:建建设备类专业练习总结范文】 《浙江大学优良练习总结汇编》 建建设备类岗亭工做练习期总结 转眼之间,两个月的练习期即将竣事,回首这两个月的练习工做, 感到很深,收成颇丰。这两个月,正在带领和同事们的悉心关怀和指 导下,通过我本身的不懈勤奋,我学到了人生罕见的工做经验和社 会见识。我将从以下几个方面总结建建设备类岗亭工做练习这段时 间本人体味和: 一、勤奋进修,理论连系实践,不竭提高本身工做能力。 正在建建设备类岗亭工做的练习过程中,我一直把进修做为获得新知 识、控制方式、提高能力、处理问题的一条主要路子和方式,切实 做到用理论武拆思维、指点实践、鞭策工做。思惟上积极朝上进步,积 极的把本人现有的学问用于社会实践中,正在实践中也才能查验学问 的有用性。正在这两个月的练习工做中给我最大的感到就是:我们正在 学校学到了良多的理论学问,但很罕用于社会实践中,如许理论和 实践就大大的脱节了,以致于正在当前的进修和糊口中找不到标的目的, 无致使用。同时,正在工做中不竭的进修也是填补本人的不脚的 无效体例。消息时代,瞬息万变,社会正在变化,人也正在变化,所以 你一天不进修,你就会后进。通过这两个月的练习,并连系建建设 备类岗亭工做的现实环境,认实进修的建建设备类岗亭工做各项政 策轨制、办理轨制和工做条例,使工做中的坚苦有了最无力地处理 兵器。通过这些工做条例的进修使我进一步加深了对各项工做的理 解,能够求实务实的开展各项工做。 二、环绕工做,凸起沉点,不遗余力履行职责。 正在建建设备类岗亭工做中我都本着认实担任的立场去看待每项工做。 虽然起头因为经验不脚和认识不敷,感觉正在建建设备类岗亭工做中 找不到工作做,不克不及获得熬炼的目标,但我敏捷从本身出发寻找原 因,和同事交换,认识到本人的不脚,以致于敏捷的改变本人的角 色和工做定位。为使本人尽快熟悉工做,进入脚色,我一方面放松 时间查看相关材料,熟悉本人的工做职责,另一方面我虚心向带领、 同事就教使本人对建建设备类岗亭工做的环境有了一个比力系统、 全面的认知和领会。按照建建设备类岗亭工做的现实环境,连系自 身的劣势,把握工做 的沉点和难点, 不遗余力完成建建设备类岗亭工做的使命。两个月 的练习工做,我经常获得了同事的好评和带领的赞同。 三、改变脚色,以极大的热情投入到工做中。 从大学校门跨入到建建设备类岗亭工做岗亭,一起头我难以顺应角 色的改变,不克不及发觉问题,从而处理问题,认为没有几多工作能够 做,我就有一点失望,起头的热情有点衰退,完全找不到标的目的。但 我仍是尽量连结当初的那份热情,想干有用的事的立场,不竭的做 好一些杂事,同时也怯于协帮同事做好各项工做,慢慢的就找到了 本人的脚色,大白本人该干什么,这就是一个热情的问题,只需我 连结极大的热情,相信本人必然会获得承认,没有不会做,没有做 欠好,只要你愿不情愿做。改变本人的脚色,从一位学生到一位工 做人员的改变,不只仅是脚色的变化,更是思惟不雅念的改变。 四、发扬团队,正在完成本职工做的同时协同其他同事。 正在工做间能获得带领的充实信赖,并正在按时完成上级分派给我的各 项工做的同时,还能积极自动地协帮其他同事处置一些内务工做。 小我的能力只要融入团队,才能实现最大的价值。练习期的工做, 让我充实认识到团队的主要性。 团队的精髓是配合前进。没有配合前进,彼此合做,团队如统一盘 散沙。彼此合做,团队就会齐心合力,成为一个强无力的集体。很 多人经常把团队和工做集体混为一谈,其实两者之间存正在素质上的 区别。优良的工做集体取团队一样,具有可以或许一路分享消息、概念 和创意,配合决策以帮帮每个可以或许更好地工做,同时强化小我 工做尺度的特点。但工做集体次要是把工做方针分化到小我,其本 质上是沉视小我方针和义务,工做集体方针只是小我方针的简单总 和,工做集体的不会为超出本人权利范畴的成果担任,也不会 测验考试那种由于多名配合工做而带来的增值效应。 五、存正在的问题。 几个月来,我虽然勤奋做了一些工做,但距离带领的要求还有不小 差距,如理论程度、工做能力上还有待进一步提高,对建建设备类 岗亭工做岗亭还不敷熟悉等等,这些问题,我决心练习演讲正在此后 的工做和进修中勤奋加以改良和处理,使本人更好地做好本职工做。 针对练习期工做存正在的不脚和问题,正在当前的工做中我筹算做好以 下几点 【篇二:建建施工体味】 建建工程认识练习 “关心就是义务,实践自无力量”这是我正在一份上看的,现正在也 成了我所的格言,更是此次练习的最大感触感染。也许是对本专业 的快乐喜爱取乐趣,也有可能实是实践的力量,总感受此次练习勾当过 得轻松而又充分。 认识练习,培育专业乐趣是此次练习的目标。我们看了很多工地, 每个工地都有种流连忘返的情节。恰是这种刺激感,我们对每个工 地的情况和现实的印象也更深。下面就是我正在此次认识练习中所见 所闻所想的,也能够说是一点总结或体味。 此次练习很是慌忙,时间比力紧,也恰是如许才让我们正在较短的时 间内接触了相对丰硕的内容。此次练习,我们走访参不雅了如:口岸 工程,桥梁工程,平易近用衡宇建建工程,工业厂房工程,贸易写字楼 工程等。对此,我就分门别类的记叙此次练习。 衡宇建建工程是我们专业的标的目的,所以建建工地是此次练习的沉点。 正在此次练习中,我们领会了如商品室第、贸易写字楼、讲授公用、 工业厂房等衡宇建建工程的功能结构、制型美妙等设想和施工 务实的方式取工艺。 给我留下的印象出格深刻的是: 1、外脚手架的高层搭设。 2 预留孔洞的施工。预留孔洞施工正在建建工地施工中常会呈现忘留, 留置错位等通病,正在建建工地不足为奇,也是我此次练习所见到的 最多败笔。对此,我决定做为一个工程手艺人员必需熟读图纸,把 握细节,并加强取个施工班组之间的协调取交换,是孔洞预留等细 部构制处置完满。 3 文明施工问题。对文明施工的印象,此次练习中确实给了我耳目 一新的感受,也改变了对工地的一些见地。正在市场经济的限制下文 明施工较以前几年有了很大的改善,无论是正在工地 ci 抽象识别,还 是材料堆放都曾经起头接近尺度化,可是取书本理论比拟还存正在不 脚取瑕疵,众不雅全局仍是有很大的改良。 4 特种工种持证上岗。如:塔吊司机,电焊工,消防等特殊工种的 手艺要求高,从业人员都必需取得职业上岗证书才有资历进行工做, 而现正在的工地正在这方面还不是相当的完美。因而,我感觉工地正在招 聘工人的时候应严酷把关资历审查,如许既有益于工地现场平安, 质量靠得住。同时也能激发工人接管教育获取证书的 热情。 正在这些印象深的方面,我是操纵辩证不雅的是思虑体例来浅谈其好取 坏。此次练习,正在衡宇建建项目中还认识了 很多以前未见过的工艺 取材料如:后浇带、后张法、预应力钢绞线、无梁楼盖、等一系列 工艺和布局。让我正在理论联系现实,实践理论学问的同时也大大开 阔了眼界。 以下可摘录 做为工地手艺员,水准仪、经纬仪、墨斗、线坠的利用操做是必然 要熟练的。 说说材料打算,不管预算员能否提了,做为手艺员你必 须本人脱手再算一遍,你算现实用量,不要看预算定额的含量,定 额是分析各类工程类别编制的,有些定额子目中的含量现实施工用 不了,有些反而不敷,好比瓷砖大理石,设想曾经给定尺寸规格, 你能够现实排一下包罗需要切砖的半块砖的数量,只需你存心了, 你就能够把数量提的很精确。如许施工时你到现场查抄时就会胸有 成竹,就能够一下发觉问题。 现正在钢筋设想一般都采用 03g101 图 集,方才学过钢筋混凝土的课程,该当比别人熟悉的快吧,提钢筋 用料时,要留意钢筋接头的量。若是本人设混凝土搅拌机时,水泥 一般按预算预提,待混凝土共同比单出来后,按现实每立方用量调 整,沙子一般按每立方 0.5 立方、石子能够按每立方 1 立方提打算。 说说写手艺交底,一般来说,手艺交底的通病就是抄书多、抄规范 多,能指点施工的不多。我的经验是对施工工艺、施工步调不清晰 时仍是多抄些规范要求,能够让别人说你的交底是死搬硬套,指点 不了具体施工,但总比让别人看了说你不懂、说你讲外行话要强。 再一个缘由就是手艺交底是要进交工材料的,所以绝对不答应有违 背规范的话。终究有些是能够去做但不克不及够写出来的。想提高的话, 你该当多看看工人的操做,看看有哪些没按书上的去做,对证量有 什么欠好的影响,本人必然要记下来做个总结。 出场原材料取样送检正在一些正轨的单元是取样人、材料员会同 监理配合完成的,做为手艺员也该当参取,正在学校进修的工具和自 己翻看规范、规程死记硬背的学问远不如现实履历过的记得牢,比 如钢筋机械机能试验试件的拔取,不克不及图简单从钢筋端头截取,一 般要截去 1 米摆布后再取样,是由于要消弭钢筋出产热轧时对端头 的影响,要留意现场取样复检的旨是随机取样,使每组试件能实 正有遍及性,代表性。若是钢材供应渠道有靠得住的,而且是长 期合做诺言度很高,也能够正在 1 根钢筋上把该规格的钢筋试件一次 取完,终究免得钢筋配料时报酬添加接头,形成材料的华侈。但要 记住合乎尺度规范的做法该当是什么,正在业从和监理面前不管你自 己感觉关系处得何等和谐,你永久不克不及正在你没有按章 行事时说实话。当然,对于新手艺员来说,最好仍是严酷遵照规范 要求去办,第一益处是本人心里塌实,第二给别人一个干事认实的 印象老是不错的。 水泥取样必然要按规范要求从肆意 10 袋中各取一点夹杂后送检。好 处是给试验室供给最接近实正在环境的数据,使出具的共同比单更经 济,更科学。 现场质量查抄、模板尺寸标高的查抄等等的是看起来简单,其实经 验的堆集也很主要。正在现场呆时间长了,就能够哪些处所是环节, 主要的是提前预控,既成现实后拿着仪器挑弊端是项目司理和操做 工人最反感的。你辛苦了半天,把查抄成果报告请示给从管带领和项目 司理时,往往是没有好神色的,客套一点哼一声说晓得了,不客套 顿时给你噎个半死:“本来你干啥去了?” 荫蔽材料的填写、包罗施工日志写写划划的事,那就是你秀才份内 的事,不要跟某某说这该谁来做、那不应当是手艺员的事,要把每 天别人歇息、喝酒时你还得写一天来的进度、机械运转环境、人员 放置环境等等当做是一次免费进修的机遇。看看别人是怎样放置的, 想想某某事是若何处置的,少颁发言论,多揣测人家调配人员的技 巧、跟监理盘旋的成果。要树立是为本人干工程打根本的志向。 牢骚于事无补,你的辛苦和付出会有人看到的,获得带领的承认和 工人的卑沉是你干好手艺员工做的第一步。 有句话我常给下边人讲: 不要急于出成就,埋下头来干工做。 钢筋下料单的审核你必必要参取,若是你所正在的单元习惯做法是钢 筋料单由钢筋工长担任,你要一份本人查对一下,次要是钢筋接头 的能否合理,正在脑子里把他料单上的钢筋排一下,对照设想图 纸,看看有没有脱漏,看不大白就去问他,这没有什么丢不丢人的。 要想干好手艺工做,就起首要营制一个优良的工做空气。让周 围的人认同你,需要时能够倚小卖小。 干手艺员的阶段是搞施工打根本的阶段。施工现场的现实经验的获 取和累积,人际关系的根基架构的构成,包罗本身处事干事的气概 简直立,都是正在这一阶段。 施工现场免不了喝酒,内部沟通需要喝、请甲方监理也要喝,若是 你能喝 1 斤你只说喝半斤,若是你喝不了半斤干脆就说滴酒不沾, 不管你的带领仍是同事,说成天花也不喝,这就对了。我的经验是 喝酒底子不处理问题,反而由于喝酒往往坏事。你能够想想,不说 你酒后说一些过甚的话(其实是废话),你脸红脖子粗指手划脚, 即便你说对了别人也会说你是酒话。 说远了,下面说说现场的一些具体事。 工业厂房一般就是框架排架布局,对于排架厂房,你要留意(我说 的是一般环境,有不合错误的欢送大师): 1、杯口根本施工时,要考虑柱的预制。 2、边柱不正在轴线 的,缘由是让出抗风柱不正在屋架 的正下方 3、一般柱预制是三榀叠放的,缘由是省去了地胎膜的收入,四榀行 不可?那不地胎膜的收入摊销的更小了吗?谜底是:若是叠放四榀, 一般预制柱小面尺寸 是 400~500,叠放四榀多高?是快要 2 米,浇注混凝土时未便利, 需要搭设架子。 4、柱子要留意预埋件,一般厂房柱子埋件有:柱间支持埋件、牛腿 面上的埋件、吊车梁毗连刀板埋件、及吊车梁走道板埋件等等。 预制柱吊拆留意事项及操做要点: 柱吊拆一般采用一点绑孔起吊,吊拆方式采用扭转法,扭转到 后,垂曲吊起,当柱脚面超出跨越杯顶 200mm 摆布后,再扭转吊臂到杯 口顶,操做人员扶好柱子瞄准杯口,然后慢慢放绳,当柱脚接近杯 底时(约 3~5cm)时刹住车,瞄准底部轴线 个楔子, 每个面两个,用大锤轻敲,先对小面中线,再对大面轴线,落到杯 底,并锤打安稳,随时用坚硬石块将柱脚卡死,每边卡两点并卡到 杯底,平面的精确性,再用大锤轻打,用经纬议正在大小面 调整垂曲度,并用锤逐渐打牢。 当柱平面和垂曲度校正好后,及时浇 c25 细石砼,浇注前将缝 中杂物断根清洁,并浇水潮湿,当杯底有大空地时,应先灌稀水泥 浆,填满空地后,再灌细石砼。灌缝分两次进行,第一次灌到楔子 底,并用钢筋振捣密实,待砼强度达到设想强度 25%后,打掉钢楔, 再灌满细石砼。留意,第一次振捣砼时不得碰动楔子,避免影响柱 的垂曲度。 柱子安拆质量的黑白间接影响到屋架等其它构件的毗连,所以必需 将柱子根基校正好,如因为校正垂曲度影响到平面,应采用“反 推法”校正,假设柱子偏左,需向左移,先正在左边杯口取柱子间隙中 放一大锤,如柱脚卡了石子,须将左边的石子拔走,然后正在左边杯 口卡上坚硬石块,正在杯口处敲打楔子,使柱身绕柱动弹,为削减敲 打阻力,可恰当适松动后背楔子,再正在反面放小钢楔敲打,用经纬 低。厂房框架布局要留意工序的跟尾。工业厂房施工的难点正在 于设备根本的施工,因为安拆设备的要求,相对尺寸和标高要求十 分严酷。一般节制准绳是:凸出部门的尺寸宁小勿大,凹的处所宁 大勿小,平面标超出跨越格是埋件顶标高宁低勿高 下面是 99 年我写的一 份手艺交底,写出来供大师参考,满是大实话,只是给功课班组看 的,交工材料里是别的编的。 交底内容:“h”型钢梁制做、安拆 1、按图纸 1∶1 的尺寸进行放样下料,下料前后的型材均调曲。放 样时发觉问题及时取项目部联系处理后再下料。 2、节点尺寸及焊缝尺寸必需合适图纸要求。 3、金属构件除锈刷防锈漆一遍之后再进行拼拆。 4、构件(部件)耽误毗连时其节点毗连体例应合适《建建施工手册》 要求。 5、本工程 26.0 米平台中的托架(即 hj-1、2)制做时将其每榀分成 两榀制做,即上下弦的毗连板不焊(次要是考虑塔吊的承吊能力), 待就位安拆后再拼拆成形。 7、制做平台用枕木及型钢找平且安稳,平台有接地零线,而且每次 利用前均应找平。 8、无论是支架、柱仍是牛腿等安拆前必然要将其安拆的标高线,中 心线正在其安拆处标明,且复查土建专业赐与的标高(核心线、“电解烟气净化收受接管”sg0316-4t1-17 图中要求有的框架梁正在距 离端部一米处断开,但根据现场吊拆及安拆便利的要求制做“h”梁时 仅正在一端断开且下料时仍按整根不竭时下料,只是正在需要断开处不 焊接,如许也便于此后的运输;其它的按图施工。 11、因为土建专业预埋螺栓的及长度可能取设想有误差,所以 每个柱的底座必需按照现场的现实环境进行下料及钻孔。 12、柱的“h”型钢曾经正在工场加工完毕,其上的角钢及毗连板没有 焊接,这些应正在现场焊接,这些构件焊接时应按照每个根本的标高 来找正,根本超出跨越设想则割“h”型钢,根本低于设想则正在底板上加垫 板。 13、吊拆柱前,应将根本纵横核心轴线弹正在根本上,柱子的四侧也 将核心线弹出且标好号,吊拆时对号入座,同时用两台经纬仪查抄 根本垂曲度,用斜铁及风绳找正。 14、安拆框架梁之前先将其柱间支持安拆完毕,框架梁从下向上顺 序安拆。 15、次梁下料要取现场现实尺寸相连系,先标明其安拆的。 16、框架及平台安拆之后再焊接墙架,墙架取屋面梁保持处的弹簧 板安拆及其底座处梁的加强劲板必需按图施工到位。 17、此工程安拆的环节是柱核心线及垂曲度的找正必需复查注沉。 这就是现场的矛盾所正在:安分守纪的编写施工交底,其实是花架子, 中看不顶用;实实正在正在搞的交底,又过不了交工的关。所以你要有 如许的预备:实实正在正在搞个交底是查验本人的程度、安分守纪的编 写施工交底等于又一次复习了规范学问。 正在施工办理中设想变动和工程签证工做是很主要的一项内容,由于 它内容普遍,形成缘由复杂,纪律性较差,发生的时间长,难以确 定其制价。一般因为设想变动和工程签证而调整的工程制价占整个 单元工程完工结算的比例,多则接近 20%,少则也正在 6%摆布,尤 其正在技改、技措工程中所占比例更大,大都正在 20%以上,有时以至 达到了 40%。因而,注沉和搞好这项工做是施工单元的一项大事, 我认为认识和理解设想变动和工程签证的寄义及内容是第一大事, 才不至于帮倒忙。 设想变动的寄义及内容 设想变动是工程施工过程中设想和施工质量,完美工程设想。 改正设想错误以及满脚现场前提变化而进行的设想点窜工做。一般 包罗由原设想单元出具的设想变动通知单和由施工单元征得由原设 计单元同意的设想变动联络单两种。 正在扶植单元组织的有设想单元 和施工企业加入的设想交底会上,经施工企业和建 【篇三:建建设备工程手艺专业练习总结范文】 《浙江大学优良练习总结汇编》 建建设备工程手艺岗亭工做练习期总 结 转眼之间,两个月的练习期即将竣事,回首这两个月的练习工做, 感到很深,收成颇丰。这两个月,正在带领和同事们的悉心关怀和指 导下,通过我本身的不懈勤奋,我学到了人生罕见的工做经验和社 会见识。我将从以下几个方面总结建建设备工程手艺岗亭工做练习 这段时间本人体味和: 一、勤奋进修,理论连系实践,不竭提高本身工做能力。 正在建建设备工程手艺岗亭工做的练习过程中,我一直把进修做为获 得新学问、控制方式、提高能力、处理问题的一条主要路子和方式, 切实做到用理论武拆思维、指点实践、鞭策工做。思惟上积极朝上进步, 积极的把本人现有的学问用于社会实践中,正在实践中也才能查验知 识的有用性。正在这两个月的练习工做中给我最大的感到就是:我们 正在学校学到了良多的理论学问,但很罕用于社会实践中,如许理论 和实践就大大的脱节了,以致于正在当前的进修和糊口中找不到标的目的, 无致使用。同时,正在工做中不竭的进修也是填补本人的不脚的 无效体例。消息时代,瞬息万变,社会正在变化,人也正在变化,所以 你一天不进修,你就会后进。通过这两个月的练习,并连系建建设 备工程手艺岗亭工做的现实环境,认实进修的建建设备工程手艺岗 位工做各项政策轨制、办理轨制和工做条例,使工做中的坚苦有了 最无力地处理兵器。通过这些工做条例的进修使我进一步加深了对 各项工做的理解,能够求实务实的开展各项工做。 二、环绕工做,凸起沉点,不遗余力履行职责。 正在建建设备工程手艺岗亭工做中我都本着认实担任的立场去看待每 项工做。虽然起头因为经验不脚和认识不敷,感觉正在建建设备工程 手艺岗亭工做中找不到工作做,不克不及获得熬炼的目标,但我敏捷从 本身出发寻找缘由,和同事交换,认识到本人的不脚,以致于敏捷 的改变本人的脚色和工做定位。为使本人尽快熟悉工做,进入脚色, 我一方面放松时间查看相关材料,熟悉本人的工做职责,另一方面 我虚心向带领、同事就教使本人对建建设备工程手艺岗亭工做的情 况有了一 个比力系统、全面的认知和领会。按照建建设备工程手艺岗亭工做 的现实环境,连系本身的劣势,把握工做的沉点和难点, 不遗余力 完成建建设备工程手艺岗亭工做的使命。两个月的练习工做,我经 常获得了同事的好评和带领的赞同。 三、改变脚色,以极大的热情投入到工做中。 从大学校门跨入到建建设备工程手艺岗亭工做岗亭,一起头我难以 顺应脚色的改变,不克不及发觉问题,从而处理问题,认为没有几多事 情能够做,我就有一点失望,起头的热情有点衰退,完全找不到方 向。但我仍是尽量连结当初的那份热情,想干有用的事的立场,不 断的做好一些杂事,同时也怯于协帮同事做好各项工做,慢慢的就 找到了本人的脚色,大白本人该干什么,这就是一个热情的问题, 只需我连结极大的热情,相信本人必然会获得承认,没有不会做, 没有做欠好,只要你愿不情愿做。改变本人的脚色,从一位学生到 一位工做人员的改变,不只仅是脚色的变化,更是思惟不雅念的改变。 四、发扬团队,正在完成本职工做的同时协同其他同事。 正在工做间能获得带领的充实信赖,并正在按时完成上级分派给我的各 项工做的同时,还能积极自动地协帮其他同事处置一些内务工做。 小我的能力只要融入团队,才能实现最大的价值。练习期的工做, 让我充实认识到团队的主要性。 团队的精髓是配合前进。没有配合前进,彼此合做,团队如统一盘 散沙。彼此合做,团队就会齐心合力,成为一个强无力的集体。很 多人经常把团队和工做集体混为一谈,其实两者之间存正在素质上的 区别。优良的工做集体取团队一样,具有可以或许一路分享消息、概念 和创意,配合决策以帮帮每个可以或许更好地工做,同时强化小我 工做尺度的特点。但工做集体次要是把工做方针分化到小我,其本 质上是沉视小我方针和义务,工做集体方针只是小我方针的简单总 和,工做集体的不会为超出本人权利范畴的成果担任,也不会 测验考试那种由于多名配合工做而带来的增值效应。 五、存正在的问题。 几个月来,我虽然勤奋做了一些工做,但距离带领的要求还有不小 差距,如理论程度、工做能力上还有待进一步提高,对建建设备工 程手艺岗亭工做岗亭还不敷熟悉等等,这些问题,我决心练习演讲 正在此后的工做和进修中勤奋加以改良和处理,使本人更好地做好本 职工做。

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